Comune di Abano a corto di personale

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Comune di Abano a corto di personale

Messaggioda lidia.pege » ven ott 20, 2017 8:57 pm

Comune di Abano a corto di personale. Decise 12 assunzioni

Entro il 2019 saranno assegnati i posti nei settori scoperti

La giunta Barbierato ha messo a bilancio 285 mila euro

Comune di Abano sotto organico di dodici unità, rispetto al reale fabbisogno dell’ente. È questo il risultato delle ricognizione sul personale effettuata dalla giunta comunale aponense. È stata pertanto decisa l’assunzione da quest’anno, fino al 2019, di dodici persone da inserire nei settori dove risultano posti vacanti.Al momento i dipendenti del Comune di Abano sono 111. Dovranno arrivare a quota 123. Mancano due dirigenti (Ufficio Tecnico e Ufficio Finanziario) e dieci operatori da inserire all’interno dei due uffici. «Tra gente andata in pensione e gli effetti della tangentopoli delle terme», spiega il sindaco Federico Barbierato, «che ha messo in ginocchio l’Ufficio Tecnico, siamo ben al di sotto del fabbisogno necessario per condurre senza intoppi la macchina comunale. I disastri causati dall’ex sindaco Luca Claudio sono sotto gli occhi di tutti e si rispecchiano perfettamente nella situazione in cui versa il personale comunale».Sono sei le priorità, in termini di assunzioni, indicate dalla giunta. Entro la fine dell’anno in corso dovranno infatti essere assunti un capo dell’Ufficio Tecnico, tre istruttori da inserire nello stesso Ufficio Tecnico e due da far entrare nell’Ufficio Amministrativo. Sempre nel settore Amministrativo saranno assunte due persone nel 2018. Nello stesso anno verranno messi a libro paga del Comune un nuovo agente della Polizia locale e un istruttore direttivo Informatico. Nel 2019 verranno assunti un dirigente Amministrativo e un altro istruttore Tecnico. La spesa messa a bilancio, da parte della giunta, ammonta a 284.775,72 euro. In totale il costo del personale arriverà a 2.394.121,78 euro. «È fondamentale riuscire a rimettere in sesto l’Ufficio Tecnico, che è un settore strategico all’interno del Comune», conclude il sindaco.«Abbiamo varato un programma triennale di assunzioni per rimettere in sesto l’ente dopo la burrasca giudiziaria». A proposito di personale, in questi giorni sono andate in pensione due figure storiche del Comune di Abano: Alberta Casaroli, vicesegretario, e Fabio Stecca, responsabile del settore Terme. «Due istituzioni», conclude Bano, «che ci hanno salutato».

18 ottobre 2017 mattino(Federico Franchin)
Lidia Pege
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